Arbete och praktik för asylsökande och nyanlända
DET HÄR GÄLLER: Asylsökande får praktisera under tiden de väntar på besked om uppehållstillstånd, men det ska finnas ett avtal om detta mellan praktikanordnaren och Migrationsverket.
Avtalet gäller för tre månader i taget och kan förlängas, men den asylsökande får bara praktisera sex månader på samma arbetsplats. Om den asylsökande beviljas asyl eller får avslag och måste lämna landet kan Migrationsverket säga upp avtalet i förtid.
Avtalet finns att ladda ner på Migrationsverkets hemsida.Praktikanordnaren får inte betala lön eller någon annan form av ersättning till den asylsökande.En asylsökande får lov att ta en anställning, förutsatt att hen har fått undantag från kravet på arbetstillstånd i Sverige. Detta framgår i så fall av personens LMA-kort (ett förenklat id-kort utfärdat av Migrationsverket) som ska ha märkningen AT-UND. Om du anställer en asylsökande i ditt företag ska du anmäla detta till den mottagningsenhet där hen är registrerad.Källa: Migrationsverket.se LÄS MER: Bengts grisföretag vill ta emot praktikant